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        技能鑒定

        Skill appraisal

        您當前的位置:首頁 > 技能鑒定 > 崗位證書崗位證書  Post certificate

        住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳關(guān)于實行 住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)技能人員 職業(yè)培訓合格證電子化的..

        2021年3月16日()編輯:張蕊 閱讀:


        各省、自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳,直轄市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)(管)委及有關(guān)部門,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局,國務院國資委管理的有關(guān)建筑業(yè)企業(yè):

        為深化住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域“放管服”改革,加快培育新時代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍,提升行業(yè)職業(yè)技能培訓監(jiān)管服務水平,決定實行住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)技能人員職業(yè)培訓合格證電子化,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

        一、完善培訓機構(gòu)信息

        各省級住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要按照住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)技能人員職業(yè)培訓機構(gòu)基本要求(附件1),制定本地區(qū)培訓機構(gòu)具體條件,注重強調(diào)培訓機構(gòu)應具備開展相關(guān)技能人員理論培訓和技能實操培訓的能力。各地要對現(xiàn)有培訓機構(gòu)及新增培訓機構(gòu)進行梳理,將符合條件的培訓機構(gòu)基本情況信息表(附件2)上傳至住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)(以下簡稱培訓管理系統(tǒng)),供有需求的企業(yè)和人員自主選擇。

        二、嚴格培訓考核要求

        職業(yè)技能培訓工作按照屬地管理,由培訓機構(gòu)對行業(yè)技能人員開展培訓、考核、發(fā)證。各培訓機構(gòu)原則上不能跨省域培訓發(fā)證。培訓機構(gòu)應依據(jù)統(tǒng)一的職業(yè)標準、統(tǒng)一的培訓大綱組織開展職業(yè)技能培訓,對培訓人員進行安全、理論、實操測試,按要求將測試成績合格人員上傳至培訓管理系統(tǒng),經(jīng)省級住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門確認后,系統(tǒng)將按照統(tǒng)一編碼規(guī)則為培訓合格人員生成電子培訓合格證(附件3)。我部將建立統(tǒng)一培訓考核題庫,供培訓機構(gòu)免費使用。地方各級住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要指導培訓機構(gòu)進一步規(guī)范培訓工作流程,確保培訓數(shù)據(jù)準確有效。培訓管理系統(tǒng)中的人員培訓信息將與全國建筑工人管理服務信息平臺對接,為加強施工現(xiàn)場實名制管理、強化施工項目人員配備提供人員培訓依據(jù)。

        三、加強監(jiān)督指導,提高培訓質(zhì)量

        各級住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要組織不定期實地抽查,并探索利用人臉識別、打卡簽到、視頻監(jiān)控等信息化手段,加大監(jiān)督指導力度,積極營造良好的行業(yè)職業(yè)教育培訓生態(tài)環(huán)境。對存在違規(guī)操作、弄虛作假的培訓機構(gòu)進行通報、責令整改,情節(jié)嚴重的,應將其從培訓管理系統(tǒng)中清出。培訓機構(gòu)應健全培訓制度,提高管理水平,加強師資力量,自覺接受住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門監(jiān)督管理,保證培訓質(zhì)量。

        培訓管理系統(tǒng)中原各。▍^(qū)、市)上傳的技能人員職業(yè)培訓合格證信息,在完善培訓機構(gòu)信息和個人信息后可自動生成電子證書。請各省級住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門于2021年4月12日前將培訓機構(gòu)、現(xiàn)有培訓合格證信息上傳至培訓管理系統(tǒng),保證電子證書順利換發(fā)。


        住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳

        2021年3月5日

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